愛護会では研修も盛んです。
その中で「チーム研修」というものがあります。
3年間という期間限定で、シャッフルされた別の事業所職員と同じチームを組み、同じテーマについて学びあいます。
「12コース」ありますが、今日は「人材獲得をどうすれば?」というテーマのチーム研修がなされました。
「真剣に考えた分」だけ「自分に反映します」
今日の研修参加の方々は申し分ありませんでした。
とても有意義な2時間だったかと思います。
来年の最終年どのようにまとまるのか今から楽しみです♬
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